В Зауралье работодателей обяжут повысить зарплаты своим сотрудникам

В Курганской области работодатели обязаны будут направить сэкономленные от снижения энерготарифа деньги на рост заработной платы своим сотрудникам. Об этом на пресс-конференции рассказал начальник Главного управления по труду и занятости населения Курганской области Игорь Ксенофонтов.

По словам главы ведомства, снижение энерготарифа стало ресурсом для увеличения оплаты труда, заниматься этим начнут в ближайшее время после того, как работодатели получат июльские счета за электричество.

Ксенофонтов уточнил, что тему повышения зарплат обсуждали на встречах с работодателями, в первую очередь с крупным бизнесом.

— В последний раз заседание было на «Синтезе», мы предварительно договорились о направлении минимум 75% экономии от энергозатрат на повышение зарплат. Там, где пока индексации не было, наверное, необходимо эти вопросы решить. Договорились устно, но, чтобы подтвердить наши договоренности, на согласовании находится дополнительное соглашение к трехстороннему соглашению по соцпартнерству, где работодатели возьмут на себя обязательство по направлению минимум 75% экономии от энергозатрат на повышение зарплат своих работников. Это будет официальный документ, подписанный правительством Курганской области, стороной работодателя в лице РСПП области и профсоюзами. Он будет обязательным для исполнения всеми работодателями нашей области, — рассказал Ксенофонтов.

Он добавил, что по поручению губернатора в этом году и на ближайшую трехлетку разработан и принят план по повышению доходов населения, росту зарплат, в том числе через индексацию.

— в 2021 году 475 работодателей области провели индексацию зарплат в своих организациях в размере от 1 до 30%. 137 работодателей запланировали проведение индексации в текущем году, — уточнил чиновник.

По его словам, с работодателями сейчас проводятся беседы, на них анализируют и сравнивают зарплаты на конкретных предприятиях со средними по отрасли.