В Шадринском политехническом колледже уволились педагоги. Разбираемся в причинах

В Шадринском политехническом колледже разгорается скандал. Бывшие работники и педагоги убеждены в том, что нынешний директор Дана Колесникова вынудила их уволиться. Корреспондент 45.RU постаралась собрать мнения все сторон.

Дана Колесникова стала директором Шадринского политехнического колледжа с 5 апреля 2024 года. Она сменила Михаила Харлова, который руководил колледжем более 20 лет. Ранее Колесникова работала в Центре занятости населения города Шадринска, затем в Шадринском автоагрегатном заводе, где на протяжении 15 лет возглавляла учебный центр предприятия.

Одна из экс-педагогов колледжа сказала корреспонденту 45.RU, что сначала позитивно восприняла приход нового молодого энергичного руководителя, но сотрудник не ожидала, что начальник будет «так поступать с людьми».

— Мы привыкли работать дружной командой, когда мы все знали, кто что делает, — говорит педагог.

Женщина вспоминает, что новый директор требовала от нее, чтобы та письменно сообщала ей о каждом, даже незначительном проступке студентов. Она объясняет, что, например, «провинностями» считалось опоздание на урок, грубое высказывание в присутствии преподавателя или поломка вещей в общежитие.

— Конечно, я отказывалась это делать, за что и получала замечания, — объясняет педагог.

Она говорит, что новый директор не замечала педагогические успехи. А ведь преподаватели за время ее руководства получали благодарственные письма и грамоты.

Еще одна бывшая преподавательница, согласившаяся поговорить с корреспондентом 45.RU, проработала в колледже больше 10 лет.

— Я не планировала никуда уходить, потому что работа была очень интересная, хорошая. Проревела все лето, очень жалко, что так сложилось. Надеялась, что все изменится, но ничего не поменялось. Ко мне недавно приходили мои студенты в гости и спрашивали, если директор уйдет, то вернусь ли я обратно,  — говорит педагог.

Она вспоминает, что претензии к сотрудникам Дана Колесникова начала предъявлять, спустя две недели, как начала работать.

— Вызывает меня и говорит: «Дайте мне, пожалуйста, ваш план работы». Я ей приношу план работы, она кидает в меня этот план и говорит: «Это совсем не то, что мне нужно». Я спрашиваю: «А что вам нужно?» Она говорит, что нужен другой план. Какой другой план? Она сама не знает, что хочет, — вспоминает педагог.

Бывшие педагоги и работники заявляют, что от нового директора они постоянно слышали: «Вы не умеете работать». По их словам, все претензии сотрудникам руководитель предъявляла за закрытыми дверями.

— Уволился весь педагогический состав, опытный. И сотрудники, которые остались, пишут нам, уволенным, чтобы мы им помогли провести, например, демонстрационные экзамены. А почему мы должны им помогать? Мы там больше не работаем, — добавляет педагог.

Редакция 45.RU получила коллективное письмо от бывших сотрудников Шадринского политехнического колледжа, в котором говорится, что за год уволились около 70 специалистов.

— Колесникова Д.С. психологическим давлением и нерациональными действиями в управлении колледжем «грамотно» провела реформу, что привело к увольнению всего руководящего состава: заместителей директора, руководителей и заведующих отделениями, мастеров п/о, сертифицированного эксперта чемпионатного движения, педагога — неоднократного чемпиона России и участника мирового чемпионата по профессиональному мастерству «Ремонт автомобильного транспорта», а также частично педагогического состава, — говорится в письме.

Корреспондент 45.RU взяла комментарий у директора Шадринского политехнического колледжа Даны Колесниковой — подробно о ситуации она разговаривать не стала, перенаправив вопрос в профильный департамент.

— Это клевета! К нам из департамента [образования и науки Курганской области] приезжали, разбирались с этим вопросом. Я отдала все официальные документы. Всю информацию можете у департамента образования и науки спрашивать, — поясняет Колесникова.

В пресс-службе регионального департамента образования и науки сообщили, что получили обращение от бывших работников колледжа.

— Изложенные в обращении факты будут изучены в ходе служебной проверки в установленные законом сроки, — уточняют в ведомстве.

Проверка идет в течение месяца. В Государственной трудовой инспекции Курганской области корреспонденту 45.RU сказали, что с жалобами на условия работы сотрудники колледжа в ведомство не обращались, однако в инспекцию перенаправили коллективное письмо в департамент образования и науки региона.

— Напрямую обращений в течение года не поступали, — отмечают в инспекции.

Мы отправили 27 марта редакционный запрос в департамент информационной и внутренней политики Курганской области. Как ответ будет получен, то его опубликуем.