
Права работницы были восстановлены
В Шадринском округе уборщице из-за ошибки в рассчетах несколько месяцев платили мизерную зарплату. Обращение от работницы бюджетного МКУ «Территориальный отдел № 6» поступило в Межрегиональную территориальную госинспекцию труда в Курганской и Тюменской областях. Женщина утверждала, что работодатель в период простоя выплачивал ей 2/3 от оклада, (1400-1800 рублей в месяц).
В инспекции уточнили 45.RU, что простой продлился довольного долго, несколько месяцев. В течение этого времени работница ежемесячно недополучала порядка 9-10 тысяч рублей.
«Документы для начисления отдавали в отдельную компанию финобслуживания по неправильной статье ТК РФ. После поступления жалобы данные уточнили у экономистов, провели доначисление», — рассказали в ведомстве.
Сама работница говорила, что такая зарплата противоречит требованиям ст. 72.2 Трудового Кодекса РФ, по которым оплачивать время простоя по вине работодателя должны в размере не менее 2/3 от средней заработной платы работника, а не от оклада.
Обращение рассмотрели, доводы работницы подтвердились. Простой произошел по вине работодателя, труд оплачивался не по закону. Работодателю вынесли предостережение. Он выплатил работнице 94,5 тысячи рублей. Виновного могут привлечь к администратвиной ответственности.



